Mitsubishi Electric continúa enfocando sus capacidades y soluciones hacia la transformación digital de las empresas.
Erik Daniel Flores Sánchez, Manager para Minas, Cemento y Agregados para Mitsubishi Electric, comparte su percepción sobre los retos que enfrentan las empresas mineras para avanzar en su transformación digital; empero al mismo tiempo, comparte la ruta para adoptar la digitalización de manera eficiente.
A pesar de que la mayoría de las industrias avanzan en su estrategia digital y de sostenibilidad, varias empresas aún enfrentan varios obstáculos para progresar; los cuales radican en la mayoría de los casos, en un cambio en la cultura laboral.
Para Flores Sánchez, las empresas encaran dos retos principales en su movimiento hacia la industria 4.0: adopción y adaptación.
“El primer reto en este movimiento hacia la industria 4.0 lo vemos en la adopción de la innovación. Vemos diferentes etapas en las que se encuentran los clientes. Unos están empezando apenas, otros van a medio camino y algunos ya tienen un buen tramo avanzado”, describe.
Desde su percepción, existe otro desafío que está asociado al concepto de la sociedad 4.0. “El otro reto consiste en saber cómo adaptamos el factor humano a esta nueva ola. Porque obviamente los procesos cambian, la especialidad del trabajador cambia y el expertise se tiene que adaptar a estas nuevas tecnologías”.
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En ese sentido, Flores Sánchez resalta que Mitsubishi Electric se encuentra listo para apoyar y conducir esa transformación industrial y digital.
“Hemos estado buscando ser un referente tecnológico. Un referente que pueda soportar las necesidades del sector. Ser un partner importante para que las empresas puedan dar ese brinco a la industria 4.0”, valida.
Actualmente Mitsubishi Electric está volteando mucho a la industria 4.0, con soluciones digitales para las minas inteligentes (Smart Mining). Soluciones que pueden interconectar varios dispositivos en campo, administrar y gestionar información, que permitan a los clientes tomar decisiones con anticipación.
El concepto e-F@ctory de Mitsubishi Electric es una plataforma que se alinea a sus tecnologías innovadoras. El concepto aprovecha los beneficios ocultos de recursos existentes a través de la automatización integrada para mejorar eficiencias, reducir el costo y aumentar la productividad general.
“Lo que nosotros estamos promoviendo con el concepto e-F@ctory es una mezcla entre toda la parte de hardware y toda la parte de automatización; pero está vinculada a la gestión de información y la administración de analitics y big data”, destaca.
Flores Sánchez reitera que buscan ser referentes en el sector minero, con la proveeduría de soluciones, innovaciones y tecnología para todos sus procesos.
“Buscamos que nos vean como una empresa global que brinda soluciones innovadoras en el corto plazo. Queremos se acerquen a nosotros para apoyarlos en esta ola de la digitalización y la industria 4.0”, refrenda.
